声誉激励、声誉惩罚与公司业绩

国有企业分红、自由现金流与在职消费　　

上市公司员工持股计划的效果和问题研究

人力资源管理重要性与能力对企业雇佣关系模式选择的影响

组织社会化策略对高绩效工作系统的跨层次作用研究

职场抱怨行为：定义、理论基础与影响因素

私营企业集体劳动关系预警指标体系研究

反思企业社会责任的康德主义辩护

企业社会责任与财务绩效关系的实证研究　　

烙印效应：民营企业谁在“不务正业”？

制度距离与中国企业海外进入模式选择　　

区域多元化企业分支机构的合法化战略模型

众筹融资成功率与语言风格的说服性　　

移动购物评价对消费者购买意愿影响的实验研究

周期性行业的企业杠杆特征　　

供应链关系与商业信用融资　　

信仰传统文化的企业家对企业社会责任行为影响过程研究