公司治理效率及其评价研究

基于成因分析的组织复杂性分类研究

冲突处理模式的维度划分与测量

团队反思的影响效果与影响因素分析

关系契约治理与外包合作绩效

“显化”企业潜规则

组织政治认知、组织内信任与员工知识分享行为关系的实证研究

领导行为对员工组织政治知觉、组织承诺的影响

组织政治行为对组织信任度的影响

管理场中多维需求的整合研究

商务模式与企业战略差异问题研究

中小企业外部环境比较研究

论品牌社群研究的缘起、主要内容与方法

论品牌延伸对市场份额和广告效率的影响

基于质量价值链的顾客忠诚模型研究

试论QFD的顾客调研问题

企业信息化水平与竞争力关系的实证研究

企业信息化过程中的冲突机理研究

ERP关键使用者满意度计量及实证检验

国际创业研究25年：主题演进与学者群体

国外关系价值研究综述

日本企业社会责任研究

日本企业内部监督制度变革的动因、现状及启示

管理哲学的学科体系构建及其发展对策

试论管理哲学在我国的研究与发展