深化收入分配制度改革的重大战略举措　　

农村劳动力外出与家乡住房投资行为　　

服务业能长期促进中国就业增长吗

程序正义对司法信任的影响　　

工会直选：广东实践的经验与教训

工作家庭冲突双向性与离职倾向关系研究

薪酬分配差异一定会降低员工情感承诺吗　　

中国式人力资源管理：四重管理境界的统一　　

中国企业家长式人力资源管理的伦理动因、内容结构及影响机制

论我国集体劳动争议行为及其正当性判断标准

人力资本投资与跨越“中等收入陷阱”

新生代农民工职业培训质量及其提升路径

地区贸易自由化进程对个体工资变动的影响　　

中国能否跨越中等收入陷阱？　　

要素密集度异质性差异、要素替代弹性与中国劳动收入份额

企业员工职涯成功的结构及其对主观幸福感、组织承诺的影响