从个人理性到集体理性

论管理科学发展的哲学化趋势

政策后评价的方法

领导者科学决策的基石：主观与客观相统一

可持续发展与现代领导思维

新时期领导工作必有的六种方法

管理咨询业机遇在前

公共管理趋向社会化

改革开放以来军队管理理论研究的新发展

企业经营者腐败行为成因的管理学分析

认识特殊乃“结合”之魂

创造并维持超乎寻常的公司

“一把手”的人缘艺术

知识经济与第五代管理

信息时代管理新规则

德鲁克的管理思想

构建适于中国应用的管理经济学新体系

世纪之交的中国管理心理学：出路与选择